వ్యాపార నిర్వహణలోనూ మహిళలకు తక్కువ వాటా
సూర్య అంతర్జాతీయ డెస్క్: ప్రపంచవ్యాప్తంగా కార్పొరేట్ మరియు వ్యాపార నిర్వహణ రంగాలలో మహిళల ప్రాతినిధ్యం ఆశించిన స్థాయిలో లేదని ఐక్యరాజ్యసమితి తాజా నివేదిక స్పష్టం చేసింది. గ్లోబల్ వ్యాపారాల్లో మేనేజ్‌మెంట్ మరియు ఉన్నత నిర్ణయాత్మక హోదాలలో మహిళల వాటా మూడో వంతు కంటే తక్కువగానే ఉందని యూఎన్ తన నివేదికలో వెల్లడించింది. లింగ సమానత్వాన్ని సాధించే దిశగా దేశాలు, సంస్థలు మరింత చురుకైన చర్యలు తీసుకోవాల్సిన అవసరం ఉందని ఈ నివేదిక హెచ్చరిస్తోంది.
వివిధ రంగాలలో పురుషులతో సమానంగా మహిళలు రాణిస్తున్నప్పటికీ, కార్పొరేట్ నిచ్చెన మెట్లపై పైకి వెళ్లే కొద్దీ అవకాశాలు తగ్గుతున్నాయని గణాంకాలు చెబుతున్నాయి. ముఖ్యంగా సీఈఓలు, బోర్డు డైరెక్టర్లు మరియు టాప్ మేనేజ్‌మెంట్ స్థాయిలలో మహిళా ప్రాతినిధ్యం చాలా తక్కువగా ఉంది. నాయకత్వ స్థానాలలో మహిళలకు తగిన ప్రాధాన్యం కల్పించడం ద్వారా ఆర్థిక వృద్ధి వేగవంతం కావడంతో పాటు సంస్థల పనితీరు కూడా మెరుగవుతుందని పలు అధ్యయనాలు నిరూపించినట్లు ఐక్యరాజ్యసమితి పేర్కొంది.
కార్యాలయాలలో సమాన అవకాశాలు, వేతనాల్లో వ్యత్యాసాలను అరికట్టడం మరియు మహిళా పక్షపాత విధానాలను తొలగించడం ద్వారానే ఈ పరిస్థితిలో మార్పు సాధ్యమవుతుంది. ప్రభుత్వాలు మరియు ప్రైవేట్ సంస్థలు కలిసికట్టుగా విధానపరమైన మార్పులు తీసుకువచ్చి, మహిళా నాయకత్వాన్ని ప్రోత్సహించాలని ఐరాస విజ్ఞప్తి చేసింది. ఈ నివేదిక అంతర్జాతీయ కార్పొరేట్ వర్గాలలో మరోసారి తీవ్ర చర్చకు దారితీసింది.
